Ben jij als vakvolwassen leidinggevend marketeer graag niet alleen op strategisch, maar ook op tactisch niveau bezig en lijkt het je leuk om samen met jouw team van 3 de merken van Abeos nóg beter in de markt te zetten? Ben je daarnaast op zoek naar een baan voor langere tijd waarin je uitkijkt naar een vast contract? Dat is de functie van Manager Marketing & Communicatie echt wat voor jou! Check hieronder wie Abeos, jouw toekomstig werkgever, is en wat je gaat doen.
Over Abeos Service Group
Hun roots maken hoe ze vandaag de dag zijn en werken. Vakkundig, doelgericht en met daadkracht. En dat allemaal met de vertrouwde nuchtere mentaliteit uit het oosten. Abeos Uitzendbureau is ontstaan vanuit de agrarisch en regionaal opererende coöperatie Abeos, opgericht in 1963. Vanuit deze goede basis zijn ze inmiddels uitgegroeid tot een 2.500 mensen tellend top 30 uitzendbureau in de industrie-, food-, logistieke- en groensector. Ze hebben inmiddels 10 vestigingen in Nederland. Het hoofdkantoor? Dat is gevestigd in Almen. Abeos behoort tot de beste dienstverleners van Nederland 2022.
In jouw rol als Marketing & Communicatie Manager werk je veel samen met jouw 3 Marketeers, spar je met Commercie en rapporteer je direct aan de Algemeen Directeur. Met jouw digital mindset en ervaring binnen B2B en B2C uitingen breng jij de juiste kennis om jouw team te enthousiasmeren.
Dit ga je doen:
- Je vertaalt strategie naar een operationeel plan en voert deze uit met jouw team
- Je evalueert het werk en de inspanningen binnen jouw team en stuurt waar nodig bij
- Je verbetert waar nodig werkprocessen
- Je spart met verschillende afdelingen en collega’s om nóg meer klanten en medewerkers aan te trekken
- Je stelt marketingplannen en -budgetten op
- Je coördineert de marketingactiviteiten volgens de jaarkalender
Dit doe je niet alleen. Maak kennis met Maaike…
“Hoi, ik ben Maaike. Als je bij Abeos gaat beginnen, worden wij directe collega’s en ben ik onderdeel van jouw team. Als marketingcoördinator werk ik intensief met je samen om onze marketingplannen te verwezenlijken. Ik kijk uit naar je komst en ben benieuwd naar je ideeën. Hoe ga je vorm geven aan de positionering van onze merken? En de digitale transitie? Maar ik wil ook graag met je kijken naar onze activiteiten. Wat kan beter en hoe pakken we dat aan. We delen informatie en inspireren elkaar en we doen wat we zeggen. Zo zijn we dat gewend. We zijn er voor de harde werkers. En zelf werken we ook hard. Geen gedoe, gewoon lekker aan de slag. Kortom: twijfel niet en kom solliciteren, je krijgt er geen spijt van.”
