HR-medewerker
Weet jij de personeelsadministratie op rolletjes te laten lopen? Versterk het HR-team als HR-medewerker!
Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?Ben jij op zoek naar een administratieve HR baan? Heb je ervaring in de hr, arbeidsbemiddeling of administratieve taken rondom personeel? Venturion Health & Care vlak bij Utrecht zoekt een HR-medewerker / backoffice medewerker!
Als HR-medewerker ben je het hart van onze HR-operatie. Doordat Venturion Health & Care verschillende labels heeft, is het werk divers en schakel je elke dag met schillende niveaus en mensen.
Jouw taken als HR-medewerker omvatten:
- Het beheer van de HR-mailbox en dagelijkse communicatie met medewerkers;
- Alles rondom instroom, doorstroom en uitstroom (inclusief contracten, personeelsdossier opbouwen en onboarding) ;
- Het voorbereiden van documentatie voor nieuwe medewerkers en contractverlengingen;
- Ondersteuning bieden aan de salarisadministratie en het bijhouden van personeelsdossiers;
- Meewerken aan HR-projecten om onze processen continu te verbeteren.
Over het team:
Je wordt onderdeel van ons hechte HR-team in Huis ter Heide, dichtbij Zeist, Utrecht en Amersfoort, met een flexibele werkcultuur die je de mogelijkheid biedt om zowel op kantoor als thuis te werken. Ons team is divers en hecht veel waarde aan onderlinge verbinding en samenwerking.
Als hr-medewerker bij Venturion Health & Care ben jij de redder in nood voor onze medewerkers. Op maandagochtend houden we een teamoverleg, waar we niet alleen praten over werk, maar ook even bijkletsen over het weekend. Samen stellen we de planning op voor de komende week en zorgen we ervoor dat alles op rolletjes loopt.
Naast al deze leuke taken, krijg je ook de kans om jouw kennis in te zetten voor gave HR-projecten. Denk aan het maken van werkinstructies, het uitwerken van een medewerkersreis of het bedenken van workshops voor de leidinggevenden.
Over het bedrijf
Waar kom je te werken?Wat we jou bieden
- Salaris tussen de € 2.600,- en € 3.300,- bij een fulltime (40 uur) werkweek;
- Mogelijkheden tot (gedeeltelijk) thuiswerken inclusief thuiswerkvergoeding;
- 25 vakantiedagen;
- Pensioensopbouw waarvan 50% wordt betaald door Venturion;
- Individueel Keuze Budget (IKB) waarmee je kunt kiezen voor opleidingen, vitaliteitsdoeleinden, extra pensioenvoorziening of het kopen van extra vakantiedagen.
Dit is een typische functie waar je kunt doorgroeien naar bijvoorbeeld HR-adviseur of richting de finance. Of naar senior. Genoeg doorgroei en ontwikkelmogelijkheden dus.
Wat we van jou verwachten
- Je hebt ervaring in de personeelsadministratie, backoffice, salarisadministratie of je bent op een andere manier bekent met HR;
- Je hebt kennis van wet- en regelgeving;
- Je bent proactief en ziet het werk liggen;
- Je bent nauwkeurig;
- Je bent 32 – 40 uur beschikbaar.
Jij bent iemand die blij wordt van geordende administratieve processen en die het overzicht bewaart zelfs in een dynamische omgeving. Ervaring met AFAS of een relevante opleiding in HRM of loonadministratie is een pré, maar niet noodzakelijk!
Handig om te weten
Onze zzp recruiters begeleiden jou naar een baan waarin je rechtstreeks bij het bedrijf aan de slag gaat.
Onze missie is 'Iedereen z'n beste baan'. We werken hard om niet alleen een nieuwe baan te vinden, maar de baan die écht bij je past.
Onze zzp recruiters zijn gespecialiseerd in verschillende sectoren en hebben een diepgaand begrip van wat er speelt in jouw vakgebied.